增强工作能力的名人名言68条

1.聪明的资质内在的干劲勤奋的工作态度和坚忍不拔的精神，这些都是科学研究成功所需要的其他条件。——贝弗里奇

2.没有非常的精力和工作能力便不可能成为天才。既没有精力也没有工作能力的所谓天才，不过是一个漂亮的肥皂泡或者是一张只能到达月球上去兑现的支票而已。但是，哪里有超乎常人的精力与工作能力，哪里就有天才。——李卡克内西

3.现代人往往搞不懂“没能力”和“想要”之间的区别。没能力和老板讨价还价，就想要安分守己。没能力跳槽，就想要忠诚。

4.最重要的是人品。金融投机需要冒很大的风险，而不道德的人不愿承担风险。这样的人不适宜从事高风险的投机事业。任何从事冒险业务却不能面对后果的人，都不是好手。在团队里，投资作风可以完全不同，但人品一定要可靠。作者：索罗斯

5.我学会了只与我喜欢，信任和敬佩的人一起开展业务，基本上不与自己不喜欢的人合作。

6.一个公司最大的成本是没有训练过的业务员。

7.把每位员工经营成创新的SBU并不断经营出高素质的人才的决定性因素就是管理者能否经营自我。

8.人生伟业的建行，不在能知，而在能行。

9.昨天如影——记住你昨天的挫折和失败的教训;今天如画——美好的生活快乐和幸福的人生要靠你自己去描绘;明天如梦——珍惜今天 选择好自己的目标，努力地为自己的明天去寻求和拼搏。

10.天才是由于对事业的热爱感而发展起来的，简直可以说，天才就其本质而论：只不过是对事业对工作过程的热爱而已。——高尔基

11.积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

12.这个世界上有很多人，但归根结底只有三种人——商人愤青和混子。“政客”“精英”做商人，交换各种利益。“爱国者”“文化人”做愤青，专门糊弄人。而其余大多数都是混子，负责被奴隶。

13.若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。

14.工作所给你的，要比你为它付出的更多。

15.逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。

16.大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。

17.模拟的每项业务都靠学生亲自处理，学生见到的是真凭实据，有新鲜感，学习兴趣很高，实验课堂很活跃。

18.使用双手的是劳工，使用双手和头脑的舵手，使用双手头脑与心灵的是艺术家，只有合作双手头脑心灵再加上双脚的才是推销员。

19.不要老觉得你的公司大了，其实如果看一个具体的业务，和其他任何公司没有任何的优势，所以一定要把这个心态压下来，像小公司那样灵活，才有可能获得成功。作者：马化腾 出处：在Techcrunch北京大会的发言

20.本来无望的事，大胆尝试，往往能成功。——莎士比亚

21.独立思考能力，对于从事科学研究或其他任何工作，都是十分必要的。在历史上，任何科学上的重大发明创造，都是由于发明者充分发挥了这种独创精神。——华罗庚

22.他老是对总裁说该如何管理业务，就跟班门弄斧似的。

23.既异想天开，又实事求是，这是科学工作者特有的风格，让我们在无穷的宇宙长河中去探索无穷的真理吧！——郭沫若

24.人生之晨是工作，人生之午是评议，人生之夜是祈祷。——赫西奥德

25.真正的自由属于那些自食其力的人，并且在自己的工作中有所作为的人。——罗·科林伍德

26.缺失性比较：态度不端正工作也能做但是对于“能力一般”的人由于其能力对于工作来说“溢出”不多从而需要用态度去一丝不苟地完成才能达到“好”；然而对于“工作能力极强”的人由于其能力对于工作来说可以“溢出”很多从而态度可能不端正但是工作还是可以“做好”从上述的事实比较就比较出了“能力”的重要性……

27.天荒地老英雄丧，国破家亡事业休。——赵弼

28.我的座右铭是：第一是诚实，第二是勤勉，第三是专工作。——卡耐基

29.赚钱是一种能力，花钱是一种水平，能力可以练，水平是轻易练不出来的。

30.这雨有空山新雨后，天气晚来秋的豁然开朗；这雨有青箬笠，绿蓑衣，斜风细雨不须归的坚持不懈；这雨有夜来风雨声，高兴知多少的乐不可支。

31.懒惰——它是一种对待劳动态度的特殊作风。它以难以卷入工作而易于离开工作为其特点。——杰普莉茨卡娅

32.凡是自强不息者，最终都会成功。——歌德

33.除非一个人有大量的工作要做，否则他不可能从懒散空闲中得到乐趣。——杰罗姆

34.把上司当作平等的人来讨厌，是典型的自杀行为。 (踏雪诗词 taxue.net)

35.挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。

36.不是境况造就人，而是人造就境况。

37.神圣的工作在每个人的日常事务里，理想的前途在于一点一滴做起。——谢觉哉

38.积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。

39.即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。

40.古今之成大事业大学问者，必经过三种之境界：“;昨夜西风凋碧树，独上高楼，望尽天涯路”，此第一境界也；“;衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”，此第二境界也；“;众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”，此第三境界也。——王国维

41.我们每个人在世界上都是独一无二的，世界上只有一个你。

42.善问者如攻坚木，先其易者，后其节自，及其久也，相说以解。不善问者反此。（）——《学记》

43.经验显示，成功多因于赤忱，而少出于能力。胜利者就是把自己身体和灵魂都献给工作的人。——查尔斯·巴克斯顿

44.千万不要把你的主要精力放在帮助你的上级改正缺点错误上，用同样的时间和精力，你能从他身上学到的优点，一定多于能帮他改正的缺点。

45.爱夸海口的人，工作往往往落空。——（蒙古）谚语

46.最有效的资本是我们的信誉，它小时不停为我们工作。

47.老板花了钱，请人来培训你们的企业精神，是因为他需要这些理论忽悠职员，让职员更加容易管理，更容易被剥削。

48.在职场中，别和人比聪明，更不要比高调，比赢的人除了死得快之外，毫无用处。

49.在职业生涯发展的进程中，什么时候你的工作热情努力程度不为工资待遇不高不为上级评价不公而减少，从那时起你就开始为自己打工了。

50.工作不会害你，只有人才会害你。

51.能力有了工作才有了基础的保证能力决定了工作的成果的绝大部分

52.自己打败自己的远远多于比别人打败的。

53.一个公司如果在创新性执行力和人才方面都比较注重的话，在智能手机市场刚开始发展的阶段，成长性在未来几年都会非常高。我们现在在美国的Smart Phone(智能手机的份额，大概跟苹果差不多。

54.健康是为我们的事业和我们的福利所必需的，没有健康，就不可能有什么福利，有什么幸福。——洛克

55.克服自己的惰性：惰性是与生俱来的，惰性是人生最顽固的敌人;惰性会磨灭人的意志;惰性使人失去理想;惰性使人陷入混沌;惰性使人消沉;惰性还会使人一事无成;人生最大的敌人是自己。

56.职场不是走秀场，而是斗兽场，比的不是谁更厉害，而是谁能生存下去，能活得久。

57.能力重要的价值倡导：我们作出这样一个事实评价绝对不是说“态度”可以被忽略可以没有“态度”我们只是要对于某一些重用“中庸”而忽视自己“能力”的人做出警告对一项工作光“用心于工作”绝对不够一定需要对自己能力的提升但是对这种“能力提升”所持有的“态度”就不在今天“对工作的态度”内了

58.为了能够适应建设现代化文明劳教所和实现我所会计电算化的目标，年，本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间，加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习会计电算化知识和财务软件的运用，掌握了电算化技能，提高了实际动手操作能力；通过会计人员继续教育培训，学习了会计基础工作规范化要求，使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高，适应了现在的工作要求，并为将来的工作做好准备。

59.成功呈概率分布，关键是你能不能坚持到成功开始呈现的那一刻。

60.销售世界上第一号的产品不是汽车，而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前，你必须百分之百的把自己推销给自己。

61.站在上司的立场想问题，站在自己的立场做事情。

62.往高走是跳槽，往低走是被扫地出门。跳槽人人高看你，包括旧公司的人。往低走人人低看你，包括新公司的人。

63.世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

64.一个人真正需要的按钮，是他的信心之钮：信心产生信心。

65.你缺少的不是金钱，而是能力，经验和机会。

66.态度和能力不能必然挂钩应为如果两者有了一者决定另一者的关系那么还有比较哪个重要的必要么?

67.困难只能吓倒懦夫懒汉，而胜利永远属于敢于攀登科学高峰的人。——茅以升

68.说明随着我国注册会计师行业的不断，以及中注协一系列卓有成效的监管措施的实施，都促使了会计师事务所在接受审计业务委托时都充分考虑到审计风险的影响，并将审计风险因素反映在审计收费中。

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