员工合同范文

1、3甲方支付工程款，乙方的业务员或施工人员收取的，视为乙方收取。

2、6(三)有下列情况之一的，甲方可解除劳动合同：

3、法律规定的其他情况。

4、700、乙方：

5、31 甲方应在开工前_________天，向乙方提供经物业管理部门认可的施工图纸或做法说明_________份，并向乙方进行现场交底。全部腾空或部分腾空房屋，清除影响施工的障碍物。对只能部分腾空的房屋中所滞留的家具、陈设等应采取保护措施。向乙方提供施工需用的水、电等必备条件，并说明使用注意事项。

6、第六条 工程款支付方式

7、4甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

8、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经与乙方协商不能就变更本合同达成协议的；

9、6乙方及时完成甲方安排的工作，有关以下情况甲方有权提前解除合同，乙方不得以任何理由及借口推脱。

10、7乙方依法享有带薪假期（婚假、丧假、年休假、探亲假）期间的工资，按乙方的_________工资支付。

11、甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

12、60劳动合同的变更、解除、终止和续订

13、在试用期内的；

14、2义务服兵役期间的：

15、20______年______月______日，______年______月______日

第5篇：员工合同

16、31； 宾馆员工合同范本期满后，员工可续签宾馆员工合同范本，不签宾馆员工合同范本视为原宾馆员工合同范本的延续。宾馆员工合同范本期满后要求解除宾馆员工合同范本者应提前一个月通知酒店，否则视为违约。

17、4（四）乙方工作涉及甲方商业秘密的，甲方应当事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。

18、70（四）甲方解除本合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。

19、3合同期限

20、在试用期内的；

21、5在试用期内证明乙方不符合录用条件的；

22、3经 办 人： 鉴(公)证机关(章)

23、4(六)企业应为乙方办理缴纳工伤保险基金手续，合同范本《加工厂员工合同协议书范本》。

24、(五)乙方触犯国家法律被认定有罪或被劳教的，本合同即自行解除。

25、甲方因生产(工作)需要，按国家和本市有关招用外地职工的规定，招收乙方，加工厂员工合同协议书范本。双方根据有关劳动管理规定，按平等自愿、协商一致的原则，签定本合同，以明确双方权利、义务，并共同遵守执行。 [踏雪诗词 taxue.net]

26、2劳动纪律及奖惩

27、5给你一篇员工合同的写作范例，你可以参考它的格式与写法，进行适当修改。

28、合同正在履行中，生产、工作确实不能离开的；

29、劳动纪律

30、(十)乙方退休养老保险待遇、工龄及养老保险投保时间计算，按国家，省的现行有关规定执行。

31、因工作需要而进行的临时调动(单位内工种之间，机构之间)；

32、4(八)乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。

33、7（二）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制度及其标准，加强对职工的安全、卫生和劳动保护。甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定付给乙方食品保健费，组织安排乙方进行健康检查。

34、3 乙方解除合同，应当提前30天以书面形式通知甲方。

35、30(一)甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化，或者乙方因个人原因，要求变更本合同条款的，必须提前_________天书面通知对方，经双方协商一致后，可以变更本合同的相关内容。?

36、3(四)甲方解除本合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。

37、6(一)甲方按国家有关劳动保护规定、《女职工劳动保护条例》及有关未成年工(16周岁至未满18周岁)的劳动保护规定和《广东省劳动安全卫生条例》，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

38、6①本合同期限届满；

39、4(十三)订立无固定期限劳动合同的，乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的终止条件出现，本合同终止。

40、2（2）合同期满若要续签，须经甲乙双方协商同意才能办理续签合同手续。

41、公章：

第6篇：员工合同

42、(五)支付乙方经济补偿时，乙方在甲方工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。

43、2(八)有下列情形之一，乙方可以解除本合同：

44、5甲方未按照法律、行政法规规定提供必要劳动条件和保险福利待遇的；

45、(一)甲方执行本市最低工资标准规定，保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

46、2(四)如乙方患职业病或因工负伤，甲方应负责及时救治，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务，治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家和盛市工伤保险规定执行；

47、6赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的，还需支付赔偿金。赔偿金按违约方实际造成的损失计算。赔偿损失的范围包括：_________。

48、在合同期内甲方不得单方面解除劳动合同，单方面解除劳动合同，甲方赔偿乙方一个月工资。

49、经济补偿与赔偿

50、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金；

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