1、,女,年月出生, 大学文化, 县镇人,现系县政务服务中心管理干部。
2、县政府办系统党委并报县委:
3、派,能与其他同志处理好关系,在科学分工的基础,坚持协作和配合,充分调动了大家的积极性。自律较强,在工作和生活上都能严格要求自己,约束自己,自觉遵守纪律和国家法律,做到务实清廉,端正自己的思想作风、工作作风和生活作风,无不良嗜好,无违法违纪行为及问题。
4、结合自身工作实际,你认为应该怎么干?
5、工作责任心强,任劳任怨。**同志始终勤勤
6、**局干部考察组 2014年5月24日
7、任务,有强烈的工作责任心和工作热情,经常加班加点,毫无怨言,埋头苦干。及时下达(拨付)扩大内需项目中央投资专项资金及自治区配套和各项专项补助资金,为我市国家扩内需项目按期开工建设提供资金基础,确保了这些项目的顺利建设,促进了我市经济发展。
8、团结同志,遵纪守法。**同志为人坦诚、正
9、恳恳,任劳任怨,出色地完成组织交给各项任务,办事不推诿,遇难不回避,身先士卒,为人表率。
10、**年月日,在全局竞争上岗竞职陈述大会上,**同志得到总分**分,排名**职位第二名;在考察谈话中,干部考察组共找人个别谈话了 2
11、在工作中,能够以正确的态度对待各项工作
12、你认为责任担当是什么?
13、区首位。
14、该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”重要思想;认真学习国家政策法规;刻苦学习专业知识,特别是通过县委党校青干班的培训学习,思想政治水平、工作业务能力有了较大的提高。
15、政治素质高,党性原则强。**同志始终认真贯彻落实党的路线方针政策和财政政策法规。树立爱岗敬业、诚实守信的思想品德,增强责任感和大局观,在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持一致。工作上积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨。时刻以一个共产党员的标准严格要求自己,在工作中能坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,具有坚定共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念,理论政策水平高。
16、我认为的责任担当是,最关键的一点就在于有没有责任感,是否认真履行了自己的责任。在工作岗位上对工作负责、对自己负责、对同事负责、对领导负责、对本行业务发展做到承前启后的担当。
17、请全行副股级(含运营主管)及以上干部于2019年3月15日前将此调查问卷上交人力资源部内网邮箱。
18、本人作为湖东支行行长,一行的“带头大哥”,应带领全行员工积极学习总行当前相关重点工作及时传达相关会议精神,部署下一步工作,对照当前一季度开门红任务完成情况寻找差距,引导我行员工积极拓展节后新储源、引导客户经理摒弃据贷惜贷心里,改进工作作风,把整村推进、“增额、扩面、提效”落到实处,补齐短板,为全面完成一季度开门任务提振信心。
19、考察组成员:
20、不足之处:综合协调能力以及领导艺术有待
21、解情况,其获优秀票39票,占64%;称职票5票,占36%;基本称职票0票;不称职票0票。建议提拔票43票,占73%;建议留用1票,占
22、品德行为端正同志之间,与领导之间能团结共事,和睦相处,不挑拨矛盾,不惹事生非,关心他人,助人为乐,不图名利,不计恩怨。工作上即使受到委屈能够顾全大局,在女同志多的单位能做到这点是难能可贵的。体现出她的高尚情操和良好风范。
23、工作细致,业务能力强。**同志工作思路清楚,工作计划细致,能够经常深入工程企业,调查研究和了解项目进展实情,工作积极、勤恳、大胆,工作作风扎实,有开拓创新精神,勇于承担责任,工作计划落实比较到位。落实家电下乡财政补贴政策,确保**市家电下乡财政补贴工作的安全有效顺利开展。及时下达家电下乡产品财政补贴资金 ** 万元、摩托汽车产品财政补贴资金** 万元,全部拨付到各县(市、区)财政,激发了农民购买家电下乡产品的热情。全市家电下乡财政补贴资金的兑付率达到了100%,排名全 1
24、业务能力较强从学校到机关,从执鞭任教到事务管理,是一个很大的跨度,她能够很快适应工作环境和工作职责的转变。几年来通过自身的主观努力,积累和丰富了一定的工作经验,政务服务工作有条不紊,内务管理井井有序,操作电脑灵活快捷,所分管的工作从未出现过差错,完全能够胜任独当一面的工作。
25、你认为目前自身差距在哪里?
26、本人性格比较冷慢,对自身要求不高,有时处理问题思路不够清晰,沟通协调少,对领导传达的事情没有进行深入思考,总是停留在表面。
27、鉴于该同志德、能、勤、绩方面的突出表现,又有吃苦耐劳的精神,基本具备了科级领导干部的条件,特别是适合乡镇领导工作(本人愿意去乡下锻炼),特此推荐上级党组织,望予以考查。银行中层干部“三问”调查问卷是网友投稿分享,属于企业管理范文,共有6889个字。下载本文稍作修改便可使用,即刻完成写稿任务。
28、提高。
29、单位: 湖东支行 姓名: 职务:支行行长
30、勤恳爱岗敬业政务服务中心是县委县政府的工作形象窗口,早出晚归,坚守岗位是最基本的要求。几年来她没有迟到早退现象,而且大部分时间是她先到岗开门,最后一个下班关门,对工作兢兢业业任劳任怨,经常加班加点废寝忘食,把工作放在第一位,甚至带病坚持工作,从不怕苦叫累,不计较个人得失。
31、**同志考察材料
32、政治立场坚定坚信党的性质、纲领、信仰、宗旨、奋斗目标不动摇,自觉维护党的团结与统一。能坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,贯彻落实上级政府的指示精神,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。
33、考察组意见:综合评价为优秀,任用建议提拔。
34、27%。
35、工作成效显著无论是站窗台宣传讲解答疑,还是在办公室主管财会业务,还是接待来访人员导办,都是十分热心热情深受群众的好评。工作服从安排,不论分内分外主动干,干一行爱一行专一行,千方百计完成或超额完成领导交办的任务,受到各级领导的充分肯定, 年以来多次被县人民政府评为优秀工作者。
36、银行中层干部“三问”调查问卷第1篇请全行副股级(含运营主管)及以上干部于2019年3月15日前将此调查问卷上交人力资源部内网邮箱。单位: 湖东支行 姓名: 职务:支行行长1
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