职场相互同行语录

1、当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。

2、不识货，半世苦；不识人，一世苦。

3、别被理想忽悠，理想是需要的，但不是别人的理想，而是你自己的。

4、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上，正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你对他的关怀。

5、【忍得住。要克制自己的欲望克制自己的仇恨克制自己的浮躁，心平气和才能走得更远。】

6、【不要把别人对你的好感当尊重，把尊重就当认同。这对于一个职场中人来说不理性，也不成熟。】

7、不管是情场还是职场，面子永远没有里子重要。

8、空想会想出很多绝妙的主意，但却办不成任何事情。

9、如果一直坚信一件事情，并且付诸行动，就一定会梦想成真。

10、【当你付出的劳动没有得到金钱和物质上的回报时，一定可以得到等值的精神愉悦。】

11、现代人往往搞不懂“没能力”和“想要”之间的区别。没能力和老板讨价还价，就想要安分守己。没能力跳槽，就想要忠诚。

12、【蚂蚁效应】一只蚂蚁的力量是微不足道的，但上百万只蚂蚁团结起来，组成一个蚂蚁军团，则可以在几分钟之内将豺狼虎豹啃噬得只剩一堆骨头。这就是"蚂蚁效应"所产生的威力。它告诉我们：人心齐，泰山移，团结就是力量。如果想让团队合作取得成功，就让每个成员做到心往一处想，劲往一处使。

13、【马云：从菜鸟到领袖五大修炼】大中心：真实朴实，不装腔作势。大敌人：压力诱惑。大基本点：眼光和远见，胸怀和使命感，勇气和坚持。大决策：坚持VS放弃，绕道VS硬拼。大硬功夫：像水泥粘合团队，像天平把握平衡的艺术，像孩子般好奇，像船长一样预见风暴，像狼一样不屈不挠。

14、学历代表过去，财力代表现在，学习力代表将来。

15、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

16、你还是太嫩，那么几句话就把你给激怒了。

17、生意，可以掌控努力与投资，却无法掌控结果。人生得意时找出路，失意时才有退路，宝马都有备胎，您的人生呢？

18、懦弱的人只会裹足不前，莽撞的人只能引为烧身，只有真正勇敢的人才能所向披靡。

19、人生三阶段：比才华；比财力；比境界。

20、【马云：带团队做好这条】①授人以鱼：给员工养家糊口的钱；②授人以渔：教员工做事的方法；③授人以欲：激发员工上进的欲望；④授人以娱：把快乐带到工作中；⑤授人以愚：做事扎实，大智若愚；⑥授人以遇：给员工发展的机遇；⑦授人以誉：精神层面的赞誉；⑧授人以宇：顿悟宇宙运行智慧。

21、你说的每句话，老板都会知道。所以要好好想想该说什么，不该说什么。

22、在你做事之前，上司有利用到你的地方，对你 自然 关爱有加;等你做完事情后，对上司而言，你的利用价值已经没有了，上司的想法就会产生变化。

23、放弃自己每天混日子并不会给上司带来什么伤害，也不会为你和你的家人带来什么利益。放弃了自己，最终损害的，都是你自己的利益。

24、钱钟书说，二十岁不愤青是没血性，四十岁还愤青是没脑子。许多人就是年轻时没血性，长大后又没脑子，都白活了。

25、今天的优势会被明天的趋势代替，把握趋势，把握未来。

26、征服畏惧建立自信的最快最确实的方法，就是去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。

27、读万卷书不如行千里路，行千里路不如阅人无数，阅人无数不如名师指路。经师易得，人师难求。

28、职场就是战场，战场上难免会有伤亡。输不起就不要参加，参加了就不要怪别人。

29、你被人夸几十年，到最后，所有同事都成了你上司，成为那个夸你的人，然后你才会明白，自己是真正的失败者。

30、仇人其实也未必是仇人。“以人为镜，可以明得失”里的这个“人”，多半是仇人。

31、对于攀登者来说，失掉往昔的足迹并不可惜，迷失了继续前时的方向却很危险。

32、偶尔透露出自己的背景，也是在职场站稳脚跟的方法，但一定要保持适度的神秘感。

33、【留住新员工最直接的方法：岗前培训】）未经培训的员工不准上岗！因为这样的员工是留不住的；）与其头痛医头地进行重复招聘，还不如编制好岗前培训教材，组织好岗前培训，让其尽快地融入团队；）任何忽略岗前培训的行为都是本末倒置，也是一种人力资源管理上的失职！

34、只有一条路不能选择——那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。

35、从未失败就意味着从未成功；从未挫折就意味着从未胜利。

36、永远记得，时代不会淘汰会学习善于接受新鲜事物的人。

37、真正的职场高人，都是越少敌人越好，他们能够在做好人的同时占尽便宜。

38、学识不如知识，知识不如做事，做事不如做人。

39、我们小时候，那个认同高仓健男人的时代，已经过去了，现在是：。好男人多数是丑的；英俊男人多数很坏。又英俊又好的男人多数搞同性恋…又英俊又好又很正常的男人，多数已经有老婆…不英俊但是好的，没有钱…不英俊但是好的又有钱的男人，多数认为你爱他是为了他的钱。

40、以前我们老说人的一生要踏实，一步一个脚印；现在我们就说人的一生要精彩，一步一个坎儿。我们彼此为坎儿，却能拾阶而上。

41、做人不成功，成功是暂时的；做人成功，不成功也是暂时的。

42、【名著中领导者的基本功】西游记，唐僧没本事，是有坚定的西天取经信念和降服徒弟能力;水浒传，宋江没本事，只是有坚定的被招安的信念和笼络人心的能力；三国演义，刘备没本事，只是有坚定的当天子的信念和收罗爱将的能力。CEO的必备能力：坚定的信念和聚拢团队的能力 踏雪诗词 taxue.net

43、今天接受这个结果，虽然并不如十年前来得轻松，但总比十年后来得是时候。

44、【积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。】

45、传统的管理方式必然使企业无法挽留对其竞争优势有重要影响的核心员工，从而给企业的发展造成损失。知识型员工队伍的不断扩大，客观上要求企业改变传统的管理方式。

46、同事之间，互帮互助，风雨同舟。

47、不管你曾经遇到过多么大的伤害，总会出现那么一个人，让你原谅生活对你的所有刁难!

48、我们这个世界，从不会给一个伤心的落伍者颁发奖牌。

49、别人骂你，你还能反驳，自己骂自己，连反驳的机会都没有，只能接受。

50、女人天生肝火旺，你要懂得谦让;女人也容易体寒，你要关心她体谅她!

51、不管上司对你说什么，不管同事或者其他人说什么，你只有保持独立思考的能力，才能不被别人的理想俘虏。

52、【柳传志如何看领导】①要领导别人，先领导自己；②领导不是组织赋予，而是自身魅力展现；③领导凭直觉行事，从经验中学；④领导者征服现状，管理者屈服现状；⑤精于自己专业；⑥领导不怕失败；⑦领导成长来源于风险，没失败过，就没成功；⑧领导最大的失败是创建了只适合自己领导的团队!

53、【不管发生什么事，都请安静且愉快地接受人生，勇敢地大胆地，而且永远地微笑着。】

54、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

55、男人要会享受寂寞，要看起来像个君子，即使你不是…如果没有才华，就要有气魄，没有好的外貌，就要学会有品味…事业远比爱情重要。如果说事业都不能永恒，那么爱情只能是昙花一现，先有实力，才有魅力…谈太多恋爱会让人倦怠贬值，学会装傻，学会漠视，学会忍耐。

56、上海人都很喜欢站在道德制高点，从前余秋雨是这样，现在韩寒也是。道德制高点就是种毒品，能让人很爽。但爽过后呢?死的也很惨。

57、一步主动，步步主动，步步领先，享受光荣；一步被动，步步被动，步步落伍，煎熬受穷。

58、不要成立所谓小团体，不要搞分裂，不要做墙头草，不要随意站队。

59、在职场上你可以过的顺风顺水，你也可以过的心安理得，但是要被公平对待，太难了!

60、为其他同事做些辅助性工作，如打印资料，填写简单表格等，既给人留下勤快的印象，又易于融入同事圈中，得到大家的帮助提携。

61、人要是惧怕痛苦，惧怕种种疾病，惧怕不测的事情，惧怕生命的危险和死亡，他就什么也不能忍受了。

62、【马斯洛理论】猪八戒的需求是生理，沙僧的需求是安全，白龙的需求是归属，唐僧的需求是荣誉，孙悟空的需求是实现自我价值。他们取经目的不同，价值观不同，所以一路行为就很好理解：八戒偷懒沙僧撮合白龙无闻唐僧哭啼悟空拼命。《西游记》的五人团队分别代表了马斯洛五个层次的需求。

63、人若把自己框在一定的范围内，就容易限制了自己的思维和格局。

64、【每日五省】：反省自己的行动，计划的执行了没有，执行的怎么样？反省自己的思想，放松了没有，是否是有新的感悟；反省团队的行动，大家有没有各司其职，该做的是否全部做好；反省团队的思想，有没有反对的声音，要及时沟通；反省自己的明天计划，哪些需要提升，哪些需要改变。

65、【只有一条路不能选择那就是放弃的路；只有一条路不能拒绝那就是成长的路。】

66、【马化腾口述移动互联网大关键点】将一切人物钱服务连接；不只是延伸，而是颠覆；未来十年现金和信用卡消失一半；每个企业都要多一个准备；搞不懂年轻人，就不搞定一切；消费者参与与决策；数据成为资源；巨人分分钟可倒下；所有产品线都该思考安全；不拼爹，只拼团队。

67、你是上司的人，上司却不一定是你的人，这层意思一定要明白。

68、男人用眼，女人用心。男人眼靠辐射，女人心靠传导。男追女是迅猛出击，但结果往往雨过天晴，女追男人是缓慢渗透，却可以滴水穿石。男人恋爱后变得可怜巴巴，女人恋爱后变得神经兮兮。女人渴望对方裸露心灵，男人渴望对方裸露身体。呵呵，情人节那天，你可以说：我先脱，你随意啊。

69、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。

70、【马云：西游记团队是最完美的团队】有很多领导像唐僧这样，废话很多还不知道自己在干嘛，但理想很坚定；孙悟空很奋，很讨厌，自以为是，但是能力强；猪八戒就希望懒一点，性格积极乐观；沙僧最妙了，别讲理想，实实在在上班。这四个人合在一起形成中国最完美的团队。

71、【迈向成功的个优良习惯】懂得做人。善于决策。相信自己。明确目标。充满热忱。顽强精神。重视人才。充分授权。激励团队。终生学习。持续创新。架构关系。抓住机会。有效沟通。经营未来。赢得拥戴。勇于自制。培养领导。注重家庭。经营健康。

72、竞业限制条款的运用竞业限制是指由于用人单位与本单位的高级管理人员高级技术人员和其他知悉其商业秘密的劳动者，由用人单位与劳动者约定的竞业限制的范围地域期限等一些相关的信息。

73、不要把旁人对你的好感当尊敬，把尊敬就当认同。这对个职场中间人来讲不睬性，也不成熟。

74、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

75、我其实并不惧怕所谓的失败，所谓的成功，我只惧怕于当我想干某一件事情的时候，已然没有了**。也许这种**的背后，是所谓“成功”的推动。

76、生活中的满足很奇妙，有时海鲜不如面包甜美，有时坐轿车不如骑自行车舒服。

77、我没有要求各位成为闺蜜或知己，但是此刻，我们是战友，要经常协作，不要彼此拆台。

78、能用脑工作就尽量用脑工作，体力工作不适合每一个人。

79、【留用后与后的方法】①工作着是快乐的：事业留人；②一份耕耘，一份收获：薪资/福利留人；③家的感觉真好：团队氛围留人；④丰富精神内存：团队文化留人；⑤得人心者得天下感情留人；⑥你来做，你负责：授权留人。

80、如果每个人都能够珍惜我们之间那一点点窃喜的共同点，一切都会像当下一样那么美好。

81、对上司来说，他们首先看重的是个人利益，其次是派系利益，非本派系内的下属利益，是上司永远都不会考虑的。

82、没有辛勤的汗水，就没有成功的泪水；没有艰辛的付出，就没有丰硕的果实。

83、【驾驭命运的舵是奋斗。不抱有一丝幻想，不放弃一点机会，不停止一日努力。】

84、除了老板外，没有人真正需要和公司同生共死，只有照顾好自己的人，才能照顾好家人，才能真正的对世界有好处，看好自己的职场利益，这是每个人能做的最大奉献。

85、站在上司的立场想问题，站在自己的立场做事情。

以上就是踏雪诗词小编为大家整理的《职场相互同行语录》相关句子及内容，希望大家喜欢。